云南省特岗教师面试备考-考察哪些要素

云南省特岗教师2022年招聘1700人，报名已经结束，招聘主要是分两部分，笔试和面试，笔试时间是7月23日，笔试结束对于进面的就是好好准备面试环节，因为面试和笔试一样重要，但对于参加的考生不知道面试的时候应注意些什么，会考察哪些要素，下面给大家介绍下。

【特岗教师备考考察要素】

1.仪容举止

主要考察考生的外在，仪表和谈吐要像一个教师，穿着要偏向成熟、庄重、大方。在面试过程中一定要本着尊重考官的原则，在进考场时一定要落落大方，先向考官问好：各位考官好，我是XX号考生前来面试，然后鞠躬，准备开始说课。在说课的过程中一定要放松，不要过度紧张。

2.反应能力与应变能力

对于突发问题、意外事件的反应机智敏捷、回答恰当。比如：考生正在上课，有学生晕倒了，考生怎么办?考生正在讲课，学生在睡觉，考生怎么办?等等，此类问题主要考察考生的应变能力，以人为本，以学生为主体的原则，把握主要矛盾先解决。

3.工作态度

一是了解考生对过去学习、工作的态度：二是了解其对现报考职位的态度。在过去学习或工作中态度不认真，做什么、做好做坏都无所谓的人，在新的工作岗位也很难说能勤勤恳恳、认真负责。

4.自我控制能力与情绪稳定性

自我控制能力对于教师来说显得尤为重要。一方面，在遇到上级批评指责、工作有压力或是个人利益受到冲击时，能够克制、容忍、理智地对待，不致因情绪波动而影响工作;另一方面工作要有耐心和韧劲，能够耐心的辅导学生。

5.求职动机

了解考生为何希望来本单位工作，对哪类工作最感兴趣，在工作中追求什么，判断本单位所能提供的职位或工作条件等能否满足其工作要求和期望。为什么选择老师呢，更低层次是兴趣，一时兴起。求职意向不是很强;其次是乐趣，在教书过程中能够给自己快乐;最强的是志趣，将老师这份工作看成是自己的事业，尽自己所能来改变所在山区的教育现状等等。这样就显得自己的求职意向比较强。也可以给自己定一些计划，从短期到中期再到长期这样来说自己的职业规划会显得比较有层次。

6.综合素质

通过应聘者的业余爱好，处事方式等考查考生的综合素质。类似于学校期间的综合测评。

7.专业知识

主要是了解考生掌握专业知识的深度和广度，其专业知识更新是否符合所要录用职位的要求，作为对专业知识笔试补充。面试对专业知识的考察更具灵活性和深度。所提问题也更接近空缺岗位对专业知识的需求。说课过程中，知识点是否清楚，设计是否合理，有无互动环节等等，越是简单的知识点越需要去注意。

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以上介绍了云南省特岗教师面试需要考察的要素和应该注意的事项，主要是介绍了7点，考生一定要放平心态，积极准备，一定要有自信，知识点一定要讲清楚，首先不能有基础知识的错误，其次是表达能力，不要一字不差的去背诵。关于特岗教师面试培训的请咨询老师（上方有咨询方式哦）。